Elke wetenskaplike ontdekking, deurbraak en innovasie wat ons vier, is gevorm deur briljante geeste. Die gedagtes met meer geleenthede om te skyn was egter oorwegend manlik. Terwyl vroue maak 48% van doktorale gegradueerdes uit in die EU verteenwoordig hulle slegs een derde van die totale aantal navorsers in Europa. Volgens die VN, vroulike navorsers ook is geneig om korter te hê, minder goed betaalde loopbane.
Alhoewel vordering gemaak is, bly vroue onderverteenwoordig op baie terreine, in senior akademiese en besluitnemingsposisies. Hierdie ongelykhede word gedryf deur uitdagings soos onbewustelike vooroordeel, 'n gebrek aan mentorskap en beperkte toegang tot hulpbronne - hindernisse wat steeds die volle deelname van vroue aan navorsing en innovasie belemmer.
Die Internasionale Dag van Vroue en Meisies in Wetenskap op 11 Februarie is beide 'n viering en 'n oproep tot aksie om jong meisies en vroue regoor die wêreld te inspireer, om hul nuuskierigheid en kreatiwiteit aan te wakker – en om na te dink oor hoe om hul wetenskaplike aspirasies die beste te ondersteun.
Die Europese Kommissie is daartoe verbind om geslagsgelykheid te handhaaf - een van die kernwaardes van die EU. Lees hoe die Kommissie gelykheid ondersteun met 'n paar sleutelaksies in navorsing en innovasie.
Geslagsgelykheidsplanne
Geslagsgelykheid is 'n prioriteit van die Europese navorsing ruimte (ERA), met aksies wat daarop gefokus is om institusionele verandering in navorsingsloopbane op alle vlakke aan te dryf. In 2022 is hierdie verbintenis verder versterk, met alle hoëronderwysinstellings, navorsingsorganisasies en openbare liggame van lidlande en geassosieerde lande wat aansoek gedoen het om Horizon Europe befondsing wat nou nodig is om a Geslagsgelykheidsplan (GEP).
Hierdie planne moet aanspreek verskeie areas, insluitend balans tussen werk en lewe, geslagsbalans in leierskap en besluitneming, geslagsgelykheid in werwing en loopbaanvordering, integrasie van 'n inklusiewe geslagsdimensie in navorsing wat interseksionaliteit erken, en maatreëls teen geslagsgebaseerde geweld.
Kom meer te wete oor Horizon Europe leiding oor GEP's en vrae wat dikwels gevra word.
Kampioene vir geslagsgelykheid
Die EU-toekenning vir kampioene vir geslagsgelykheid vier en erken die uitstaande resultate wat behaal is deur sommige veranderingsdryfveer akademiese en navorsingsorganisasies in die implementering van GEP's. Die prys vorm 'n gemeenskap van veranderingmakers wat ander inspireer om beleid oor geslagsgelykheid aan te neem en betekenisvolle, transformerende institusionele verandering te dryf.
Tot op hede is twee toekenningseremonies gehou, ter ere sewe kampioene van Ierland, Spanje, Swede en Frankryk. Vanjaar se seremonie sal in Maart 2025 plaasvind.
Een van die vorige wenners is Universitat Rovira I Virgili in Spanje waar nou die meerderheid navorsingsgroepe in die universiteit deur vroue as hoofondersoekers gelei word. Die universiteit het ook 'n veldtog gevoer om seksuele teistering en geslagsgebaseerde diskriminasie onder hul onderwyspersoneel te voorkom.
Nog 'n noemenswaardige kampioen is Suidoos Tegnologiese Universiteit in Ierland. Hierdie instelling het indrukwekkende vordering gemaak in die bereiking van geslagsbalans, veral binne sy uitvoerende bestuurspan en oor sy onderwyspersoneel heen. Van assistent-dosente tot senior dosente, die universiteit het ywerig gewerk om te verseker dat beide vroue en mans gelyk verteenwoordig word.
Vind hoe jy kan aansoek doen om een van die volgende EU-kampioene vir geslagsgelykheid te word.
EU-befondsde projekte versterk die geslagsgelykheidbalans in STEM
Die versterking van vroue se deelname aan Wetenskap, Tegnologie, Ingenieurswese en Wiskunde (STEM) is nie net 'n kwessie van gelyke geleenthede en sosiale geregtigheid nie, maar ook deurslaggewend om dringende samelewingsuitdagings, soos die groen en digitale oorgange, die hoof te bied. Volgens die “Sy syfer 2021”-verslag, vroue bly onderverteenwoordig onder doktorale gegradueerdes in die meeste eng STEM-velde.
Om hierdie wanbalans aan te pak, finansier die EU navorsings- en innovasieprojekte gemik op die verhoging van jong meisies se deelname aan STEM-aktiwiteite, die verbetering van die werwing, behoud en bevordering van vroue in die wetenskap regoor die EU en verder.
Die Horizon Europe projek STROOM DIT takel hindernisse vir onderverteenwoordigde groepe in STEM, fokus op jong meisies, skep inklusiewe opvoedkundige hulpmiddels. Die projek het ten doel om wyd toepaslike oplossings vir verskeie belanghebbendes te verskaf, insluitend werkswinkelreekse vir die ondersteuning van meisies om na STEM te oriënteer, praktiese aktiwiteite by wetenskapsentrums en museums, mentorprogram, en die vestiging van samewerkende netwerke op nasionale en internasionale vlak.
Om belangstelling en vroulike deelname aan STE(A)M (waar "A" staan vir kreatiewe denke en toegepaste kunste) verder te bevorder, terwyl geslagstereotipes gedekonstrueer word, het drie EU-befondsde projekte – Pad-STOOMer, Die SIENER en SIN – werk saam om 'n padkaart vir wetenskaponderrig in Horizon Europe te ontwikkel en te lewer, in sinergie met die EU se Erasmus-program.
Vind meer uit oor STROOM DIT, Pad-STOOMer, Die SIENER en SIN.
Ontmoet van die inspirerende vroue agter Europese R&I
EU-aksies om geslagsongelykhede in navorsing en innovasie uit te skakel, het reeds beduidende resultate opgelewer, soos gesien in die verhale van verskeie merkwaardige vroue in die wetenskap.
Een so 'n voorbeeld is dr. Anne L'Huillier, die 2023 Nobelpryswenner in Fisika, wat werk aan die interaksie tussen kort en intense laservelde en atome. Sy gee krediet vir die MSCA-program se vroeë ondersteuning om haar loopbaan te begin.
Prof Rana Sanyal, die wenner van die 2024 Europese prys vir vroueinnoveerders en 'n toonaangewende kenner in biotegnologie, is nog 'n uitstekende illustrasie van die belangrike rol wat EU-befondsing speel om vrouenavorsers te ondersteun.
Alba García-Fernández en Erika Pineda Ramirez is ander twee EU-befondsde vrouenavorsers wat toegewy is aan die ontwikkeling van meer effektiewe behandelings vir kankerpasiënte. Ter ere van die Internasionale Dag van Vroue en Meisies in Wetenskap bied hulle inspirerende raad vir die volgende generasie vroulike navorsers.
“Die bydrae van vroue in die wetenskap is van onskatbare waarde. Ons het soveel talent en idees om te bied. Soos Marie Skłodowska-Curie eenkeer gesê het: 'Ek is geleer dat die pad van vooruitgang nie vinnig of maklik was nie.' So, my raad is: glo in jouself en gaan agter dit wat jou werklik opgewonde maak. Bly nuuskierig, hou aan leer!” – Alba García-Fernández, MSCA-genoot.
Erika Pineda Ramirez beklemtoon dat hoewel die werksomgewing dinge soms moeiliker kan maak, vrouenavorsers moet aanhou probeer en nooit tou opgooi nie, want die wetenskap het meer van hul bydraes nodig.
