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Miércoles, 24 de abril de 2024
EuropaMiles de trabajadores sanitarios de la UE en el Reino Unido se enfrentan a la pérdida de su estatus migratorio

Miles de trabajadores sanitarios de la UE en el Reino Unido se enfrentan a la pérdida de su estatus migratorio

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Redacción
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Miles de trabajadores del cuidado en el Reino Unido corren el riesgo de ser criminalizados y perder su derecho a trabajar de la noche a la mañana, según un nuevo informe que emite una dura advertencia sobre la falta de conocimiento de la EU esquema de liquidación.

El Consejo Conjunto para el Bienestar de los Inmigrantes (JCWI) advierte que el sector de la atención se enfrenta a ser "devastado" en un momento en que la pandemia de coronavirus ya lo ha puesto de rodillas, ya que una gran cohorte de su fuerza laboral no sabe que necesita para solicitar el estatus de asentado.

El plan de establecimiento de la UE permite a los ciudadanos de la UE y a los miembros de su familia que viven en Gran Bretaña solicitar una nuevaBrexit Estado de inmigración. Tienen hasta finales de junio de 2021 para presentar su solicitud y, si no lo hacen, perderán su derecho legal a residir en el Reino Unido y estarán sujetos a expulsión.

Hasta ahora, casi 4.9 millones de personas han solicitado el plan, pero se desconoce el número total de ciudadanos de la UE en Gran Bretaña, por lo que el Ministerio del Interior nunca sabrá si todos los que son elegibles para presentar una solicitud lo han hecho. El informe advierte que aunque una pequeña fracción de personas no presente la solicitud, decenas o cientos de miles de personas podrían perder su estatus migratorio.

La investigación, que se basa en una encuesta en línea y entrevistas en persona con 295 trabajadores de cuidados de la UE, revela que uno de cada siete encuestados en línea no sabía o no estaba seguro de cuál era el esquema de asentamiento de la UE, y que uno de cada tres no lo sabía. del plazo.

Las cifras de los encuestados en persona fueron más crudas, uno de cada tres desconocía el esquema y más del 50 por ciento no sabía cuándo era la fecha límite.

La industria del cuidado, que ha sufrido severos recortes en los últimos años, emplea a alrededor de 250,000 16 ciudadanos no británicos que representan el 113,000 % de la fuerza laboral, XNUMX XNUMX de los cuales son ciudadanos de la UE.

Los activistas dijeron que la falta de conocimiento sobre el esquema de asentamiento de la UE se debió a una serie de factores, incluida la falta de trabajo de divulgación por parte del Ministerio del Interior y la escasez de apoyo para ayudar a las personas a presentar su solicitud, que se ha reducido aún más por la pérdida de cara a -contacto facial durante la pandemia.

Susana Auger, una cuidadora portuguesa que vive en Chippenham, que solicitó y obtuvo el estatus de asentada, dijo El Independiente que si bien tuvo la suerte de haber tenido las habilidades y el apoyo para hacerlo, muchos de sus colegas no lo tenían.

La mujer de 49 años, que ha estado en Gran Bretaña desde 2013 y vive con su esposo británico, dijo que no estaba sorprendida por los hallazgos del informe, citando el bajo dominio del idioma inglés, la falta de apoyo y la imposibilidad de acceder a un teléfono inteligente como barreras para cuidadores que solicitan el régimen.

“Hay muchas agencias de atención que solo quieren obtener ganancias. No ayudarán a los cuidadores a solicitar un acuerdo, están allí para ganar dinero y los cuidadores tienen que resolver sus propios problemas”, dijo.

“Hay pequeñas redes de apoyo aquí y allá, pero mucha gente no las conoce. Mucha gente del sector no habla inglés, lo que presenta otra barrera. Y muchas de las casas en las que viven y trabajan los cuidadores no tienen banda ancha, por lo que no pueden acceder a Internet, especialmente ahora que la mayoría de las bibliotecas, cafés y pubs están cerrados”.

La Sra. Auger pidió a los ministros que mejoren el apoyo de divulgación para los trabajadores de cuidados para garantizar que las personas presenten su solicitud, y agregó: “Podrían hacerlo si quisieran, y creo que querrán que los cuidadores continúen trabajando aquí. No hay suficientes cuidadores aquí en este momento”.

El Ministerio del Interior ha proporcionado hasta £ 17 millones a 72 organizaciones benéficas en todo el Reino Unido para apoyar a las personas que solicitan el plan, pero el JCWI dijo que esto era "inadecuado" e insuficiente para satisfacer la necesidad, y agregó que la dependencia de organizaciones benéficas y empleadores para "llenar las brechas” era “poco realista y peligroso”.

Nueve de cada 10 trabajadores de cuidados encuestados en persona para el informe no sabían dónde encontrar ayuda con el proceso de solicitud, y de aquellos que habían recibido ayuda para presentar la solicitud, el 77 por ciento dijo que este apoyo era "bastante" o "muy" importante. parte del proceso.

Karolina Gerlich, directora ejecutiva de Care Workers' Charity, señaló que la crisis de Covid-19 significó que el sector de cuidados tuvo poco tiempo para apoyar e informar a los empleados sobre el esquema, y ​​los propios trabajadores tuvieron poco tiempo para pensar en ello.

“Este tipo de cosas no está en la vanguardia de la mente de la gente. Los cuidadores están trabajando más allá de su capacidad todo el tiempo en este momento porque hay mucho que hacer. Brexit además de Covid ya es un muy mal momento, por lo que la capacidad es particularmente baja en este momento”, dijo.

“El esquema debería extenderse porque necesitamos darle tiempo a la gente para que pueda hacer todo”.

Según el nuevo sistema de inmigración posterior al Brexit del gobierno, existe un requisito obligatorio para los solicitantes de visas de tener una oferta de trabajo en una lista de ocupaciones elegibles, con un requisito de salario mínimo de £20,480, lo que significa que la mayoría de los trabajadores de cuidados extranjeros no son elegibles.

El informe pide al gobierno que prorrogue el plazo más allá de junio para garantizar que los trabajadores del cuidado no pierdan su estatus legal y sus derechos, y recomienda que a todos los ciudadanos de la UE y miembros de su familia que residan en el Reino Unido antes de finales de diciembre de 2020 se les conceda automáticamente estatus de asentado.

Continúa advirtiendo que los problemas no son exclusivos de los trabajadores del cuidado, sino que afectarán a los ciudadanos de la UE de todos los ámbitos de la vida, en particular a aquellos que son vulnerables, incluidas las personas mayores y discapacitadas, los sobrevivientes de abuso doméstico, los niños bajo tutela, las personas sin hogar y comunidades gitanas.

Caitlin Boswell, autora del informe y oficial de proyectos de ciudadanos de la UE en JCWI, dijo que con la fecha límite del esquema a menos de seis meses y el Reino Unido todavía en medio de una pandemia, los ministros deben "actuar ahora" para evitar que los ciudadanos de la UE pierdan sus derechos. derecho a vivir en el Reino Unido y "proporcionar los servicios en los que tanto confiamos".  

Agregó: “Esto incluye a miles de trabajadores de atención y otros que han trabajado incansablemente durante el año pasado, arriesgando sus vidas y las de sus familias para ayudarnos a superar esta crisis.  

“La ventana de tiempo para que los ciudadanos de la UE aplicaran al esquema ya era extremadamente corta y ahora Covid ha usado alrededor de la mitad de eso. No podría ser más urgente que el gobierno levante el plazo, de lo contrario, decenas de miles de ciudadanos de la UE podrían perder su derecho a permanecer en junio”.

Caroline Abrahams, directora de caridad de Age UK, dijo que los hallazgos eran "preocupantes" y deberían servir como una "llamada de atención" para el Ministerio del Interior, advirtiendo que si no se extiende la fecha límite y se renuevan los esfuerzos para crear conciencia entre las agencias de atención y el personal “se arriesgaría a empeorar aún más una situación ya muy difícil en la atención social”.

“Nuestro sistema de atención estaba en mal estado antes de que llegara la pandemia y ha recibido un golpe terrible en los últimos diez meses. Y con más de cien mil vacantes en la fuerza laboral del cuidado, las contribuciones de los trabajadores europeos del cuidado son vitales: necesitamos todos los buenos profesionales del cuidado que podamos conseguir”, agregó.

 El ministro de futuras fronteras e inmigración, Kevin Foster, dijo: “Este informe presenta una imagen increíblemente engañosa del esquema de liquidación de la UE que pinta dado que se basa en una pequeña encuesta de menos de 300 personas realizada hace un año, desde entonces el esquema ha recibido millones de solicitudes”.

“Ya hemos recibido casi 4.9 millones de solicitudes para el esquema de liquidación de la UE, que ha tenido un gran éxito, lo cual es una excelente noticia. Ahora quedan menos de seis meses antes de la fecha límite del 30 de junio de 2021 y animo a todos aquellos elegibles a presentar una solicitud ahora para asegurar sus derechos bajo la ley del Reino Unido.

"Hay una amplia gama de apoyo disponible en línea y por teléfono si lo necesita y estamos financiando a 72 organizaciones en todo el Reino Unido para garantizar que nadie se quede atrás".

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