Барои муҳаққиқони Институти Йожеф Стефан (JSI) дар Словения, дарки он ки таҳқиқоти мутавозини гендерӣ таҳқиқоти беҳтар аст, дар соли 2024 ба амал омад.
Дар он сол, олимони озмоишгоҳи тибби кайҳонии JSI, ки бо Агентии кайҳонии Аврупо ҳамкорӣ мекарданд, роҳҳои беҳтар кардани саломатии кайҳоннавардонро месанҷиданд - аммо танҳо дар мардон. Тақрибан дар он вақт, кайҳоннаварди амрикоӣ Сунита Вилямс маҷбур шуд, ки аз нақша зиёдтар дар Истгоҳи Байналмилалии Кайҳонӣ бимонад.
«Муҳаққиқи пешбар назди ман омад ва гуфт, ки «дафъаи оянда мо занонро дохил мекунем, ба мо маълумот барои занон низ лозим аст», - гуфт доктор Романа Ҷордан, ёвари директор оид ба корҳои ИА дар JSI. «Таҳқиқот агар ҳамаро фаро гирад, арзишмандтар аст».
Фош кардани тафовути пинҳоншудаи ҷинсӣ
JSI яке аз панҷ ғолиби Ҷоизаи охирини Иттиҳоди Аврупо барои Қаҳрамонони баробарии гендерӣ мебошад, ки муассисаҳоеро, ки дар эҷоди муҳитҳои тадқиқотии фарогиртар ва баробари гендерӣ муваффақанд, қадрдонӣ мекунад.
Ҷордан гуфт, ки кормандони JSI дар аввал боварӣ доштанд, ки ба шарофати гузаштаи сотсиалистии Словения, муҳити тадқиқотӣ ва академӣ сазовори меритократия буд. Аммо таҳлили муфассал манзараи дигарро нишон дод.
Ҷордан гуфт: "Вақте ки мо ба он нигаристем, ки кӣ шӯъбаҳоро роҳбарӣ мекард ва кӣ дар кумитаҳои калидии қабули қарорҳо ҳузур дошт, хулосаи нигаронкунандатарин ин буд: тафовути возеҳи ҷинсӣ вуҷуд дошт".
JSI бо таъсиси шӯъбаи захираҳои инсонӣ, навсозии қоидаҳои пешбарӣ ва ҷорӣ намудани талаботи чандири ҳаракат дар вазифа посух дод. Он инчунин муоширатро дар бораи системаҳои гузоришдиҳӣ дар бораи таъқиб ва зӯроварӣ беҳтар кард.
Ҳоло, тавассути кумитаи нави гуногунрангӣ ва фарогирӣ, он роҳҳои беҳтар кардани имкониятҳоро барои муҳаққиқон ва кормандон аз кишварҳои гуногун ва гурӯҳҳои синну солӣ ва барои шахсони дорои маъюбӣ меомӯзад.
Ҷордан гуфт: «Баробарии гендерӣ дар бораи пешбарии занон нест, зеро онҳо зан ҳастанд. Гап дар бораи фароҳам овардани муҳити корӣ аст, ки дар он камолот воқеан метавонад шукуфоӣ кунад».
Мукофотҳое, ки таҳқиқоти беҳтарро мукофот медиҳанд
Ҷоизаи ИА барои баробарии гендерӣ аз рӯи се категория сохта шудааст: қаҳрамонҳои навкор, устувор ва фарогир. Ҳар кадоме бо ҷоизаи 100 000 евро меояд.
Он барои тақвият ва пурра кардани талаботи мувофиқат барои мақомоти давлатӣ, муассисаҳои таҳсилоти олӣ ва ташкилотҳои тадқиқотӣ, ки дархост пешниҳод мекунанд, равона шудааст Horizon Europe нақшаи баробарии гендерӣ (GEP)-ро амалӣ мекунад.
Ҳамаи ғолибон - имсол аз Чехия, Олмон, Ирландия, Словения ва Испания - нишон медиҳанд, ки чӣ гуна талошҳои баробарӣ адолатро беҳтар мекунанд, таҳқиқотро тақвият медиҳанд ва арзишҳои калидии аврупоиро дастгирӣ мекунанд.
Профессор Михаэла Фогт, муовини ректор оид ба корҳои байналмилалӣ, гуногунрангӣ ва ҷомеаи Донишгоҳи Билефелд дар Олмон, гуфт: "Татбиқи дурнамоҳои гуногун дар як соҳаи мавзӯъ сифати таҳқиқотро беҳтар мекунад, зеро он бисёрҷанба мешавад."
Донишгоҳ барои садоқати тӯлонии худ ба баробарӣ ҷоизаи устуворӣ ба даст овард. Он аввалин GEP-и худро соли 2000, хеле пеш аз он ки қоидаҳои маблағгузории ИА грантҳои тадқиқотиро бо баробарии гендерӣ пайваст кунанд, нашр кард.
"
Татбиқи дурнамоҳои гуногун дар як соҳаи мавзӯъ сифати таҳқиқотро беҳтар мекунад, зеро он бисёрҷанба мешавад.
Билефелд GEP-и худро ҳар се сол навсозӣ мекунад ва пайваста мепурсад, ки чӣ чизро беҳтар кардан мумкин аст ва чӣ чизро бояд тағйир дод. Тақрибан 80 нафар дар саросари донишгоҳ - аз маъмурияти марказӣ то факултетҳои алоҳида - барои нигоҳ доштани ин суръат саҳм мегузоранд.
Ин кор аз расмиёти кироя ва омӯзише, ки ба олимони зан дар тақвияти намоёнии касбии онҳо кӯмак мекунад, то "қуттии абзорҳо"-и дастраси оммаро бо зиёда аз 120 тадбири амалӣ, ки шӯъбаҳо метавонанд аз онҳо истифода баранд, дар бар мегирад.
Натиҷаҳо намоёнанд. Ҳиссаи профессорони зан аз 16% дар соли 2003 то 38% дар соли 2023 афзоиш ёфтааст. Бисёре аз олимон маҳз аз сабаби ин фарҳанги пешрафта ба Билефелд ҷалб карда мешаванд. Донишгоҳ инчунин равиши байнисоҳавиро истифода мебарад ва эътироф мекунад, ки ҷинс аксар вақт бо дигар шаклҳои табъиз, ба монанди нажод, маъюбӣ ё заминаи иҷтимоӣ, ҳампӯшӣ мекунад ва бояд дар ин заминаи васеътар баррасӣ шавад.
Фогт гуфт: «Донишгоҳи Билефелд воқеан кӯшиш мекунад, ки ба тасвири васеътар нигоҳ кунад. Мо эътироф мекунем, ки табъиз як андоза барои ҳама мувофиқ нест. Одамон онро бо роҳҳои гуногун эҳсос мекунанд ва ҷинс аксар вақт бо дигар омилҳо дар ҳам печида аст».
Назари баробарӣ аз ҳама ҷиҳатҳо
Ин равиш ба талошҳои васеътари Аврупо барои кӯмак ба шукуфоии одамон новобаста аз ҷинс, пайдоиши нажодӣ ё этникӣ, дин, маъюбӣ, синну сол ё самти ҷинсӣ мувофиқ аст.
Буришӣ - ба ҷанбаҳои гуногуни шахсияти шахс нигоҳ кардан - инчунин барои Донишгоҳи Кушодаи Каталония (UOC), Испания, ки ҷоизаи устувориро бо Билефелд тақсим кардааст, афзалият дорад.
Д-р Мария Оливелла, директори бахши баробарӣ, гуногунрангӣ ва фарогирӣ дар UOC, гуфт, ки модели онлайнии донишгоҳ ба як равиши дигар нисбат ба нобаробарӣ ниёз дорад, вагарна он метавонад баръакс натиҷа диҳад.
Омӯзиши онлайн мувозинати кор ва ҳаёти шахсиро дастгирӣ мекунад ва метавонад ба кормандон ва донишҷӯён дар иҷрои масъулиятҳои нигоҳубин кӯмак расонад. Аммо, муҳити рақамӣ ба идоракунии бодиққат ниёз дорад.
Оливелла гуфт: «Кори онлайн метавонад нобаробариро тақвият диҳад, агар дуруст дастгирӣ нашавад. На ҳама шароити муносиби хонагӣ доранд, кормандони муҳоҷир метавонанд аз танҳоӣ азият кашанд ё метавонанд камбудиҳои синфӣ ё нажодӣ дошта бошанд».
Донишгоҳ таҷҳизоти офисии хонагиро барои ҷуброни тавозун таъмин мекунад. Кӯшишҳои ахир инчунин навсозии протоколи озори ҷинсии худро дар бар мегиранд, то зӯроварии онлайн ба мисли ҳодисаҳои рӯ ба рӯ ҷиддӣ қабул карда шавад, қоидаҳои мушаххас дар бораи фобияи ЛГБТҚ+ ва гузаронидани таҳлили солонаи тафовути музди меҳнати гендерӣ гузаронида шаванд.
Тағйир додани муносибатҳо онлайн ва офлайн
Кори Донишгоҳи Каталония инчунин ба тағйир додани муносибатҳо равона шудааст. Оливелла гуфт, ки дар баробари ташвиқи занон барои ишғоли вазифаҳои роҳбарӣ, донишгоҳ таҳқиқ мекунад, ки чаро вазифаҳои ҳаётан муҳим ба монанди маъмурӣ ё роҳнамоӣ ноаён ва муҳиманд.
«Ин кори ноаёни маъмурӣ-идоравии академӣ бояд расман эътироф карда шавад.»
Донишгоҳи Байналмилалии Донишкадаи Байналмилалии Донишкада инчунин кӯшиш мекунад, ки ба тамоюли аз кори олимони ҷавон ба таври номутаносиб фоида бурдани олимони калон хотима бахшад. Он роҳбарони тадқиқотро барои пешгирӣ аз таъқиб ва таассуби беихтиёр дар муносибат ё арзёбии одамон таълим медиҳад ва роҳҳои одилонаи идоракунии шӯъбаҳоро таблиғ мекунад.
Ин муассиса хабар медиҳад, ки баъзе профессорон махсусан аз сабаби садоқати он ба арзёбии дастовардҳои занон, ки ба гуфтаи онҳо ба натиҷаҳои беҳтари таълимӣ оварда мерасонад, дар он ҷо кор карданро интихоб мекунанд.
Оливелла гуфт: «Агар шумо ҷинсиятро ба назар нагиред, таҳқиқоти шумо хуб нест. Ҷомеа ҷинсиятӣ аст. Агар таҳқиқоти шумо инро нодида гирад, ин ғайриилмӣ аст».
Навкорон бозии худро баланд мебардоранд
Донишгоҳи Чарлз дар Чехия барои аввалин GEP-и худ ҷоизаи навтаъсисро ба даст овард. Он соли 2022, бо омадани аввалин ректори зани донишгоҳ, Милена Краличкова, ки қариб 700-сола аст, муаррифӣ шуд.
Вай имкониятҳои баробарро як авлавияти стратегӣ қарор дод ва кафолат дод, ки донишгоҳ дорои имконоти зарурӣ барои пешбурди тағйирот аст.
Ивета Байерова, ҳамоҳангсози рӯзномаи имкониятҳои баробар, гуфт, ки ин таъйин кардани корманди масъули баробарии гендерӣ, таъсиси як омбудсмени саросари донишгоҳ ва таъсиси як мақоми нави машваратӣ оид ба баробарии гендериро дар бар мегирифт - ҳамаи ин дар шароити Чехия бесобиқа буд.
Марҳилаи аввали нақшаи донишгоҳ аудити гендерӣ буд, ки ба он дар арзёбии вазъи баробарӣ ва таҳияи чаҳорчӯба барои чен кардани пешрафт кумак кард.
Ҳоло, дар барномаи дуюми GEP-и худ, Донишгоҳи Чарлз қадамҳоеро ба монанди ташкили нигоҳубини кӯдакон ва фазоҳои кории муштарак барои кӯдакон муаррифӣ мекунад.
"
Ҷомеа аз рӯи ҷинсият муайян карда мешавад. Агар таҳқиқоти шумо инро нодида гирад, ин ғайриилмӣ аст.
Байерова гуфт: «Донишгоҳҳо ҳамеша лонаи демократия буданд. Мо масъулияти иҷтимоии худро дорем, ки ба ҷомеа бо роҳе таъсир расонем, ки сиёсӣ набошад, балки аз ҳуқуқҳои асосии инсон ва арзишҳои демократӣ ҳимоят кунад».
Д-р Аврил Хатч, директори баробарӣ, гуногунрангӣ ва фарогирӣ дар Донишгоҳи Коллеҷи Корк дар Ирландия, ки ҷоизаи дигареро ба даст овардааст, бо ин розӣ шуд. "Донишгоҳҳо фазоҳое ҳастанд, ки дар он шахсият ташаккул ва баҳс карда мешавад ва муҳим аст, ки онҳо ҷомеаҳоеро, ки ба онҳо хизмат мерасонанд, инъикос кунанд."
Дар Ирландия, муассисаҳои тадқиқотӣ тибқи чаҳорчӯбаи Athena SWAN, оинномаи миллӣ барои пешбурди баробарии гендерӣ дар таҳсилоти олӣ ва тадқиқот, фаъолият мекунанд.
Хатч бар он ақида аст, ки пайваст кардани маблағгузории тадқиқот бо талаботи GEP дар Ирландия ва дар саросари Аврупо дар доираи барномаи Horizon Europe "тағйирдиҳанда" аст.
Татбиқи баробарӣ дар амал
Донишгоҳ ин ҷоизаро барои GEP-и солҳои 2019-2024, ки рухсатиро барои табобати бефарзандӣ, парасторӣ, модарии суррогатӣ ва аз даст додани ҳомиладорӣ ҷорӣ кард, ба даст овард.
Ҳамчун як қисми ин сиёсат, менеҷерон ба маҷмӯаи абзорҳо бо роҳнамоӣ ва сӯҳбатҳои сенариявӣ дастрасӣ пайдо мекунанд, то ба онҳо дар дастгирии кормандон дар лаҳзаҳои душвор кӯмак расонанд.
Тибқи нақшаи солҳои 2025-2030, донишгоҳ нақшаҳои амали баробарии нажодӣ ва LGBTQ+ ва ташаббусҳои мувофиқ ба синну солро роҳандозӣ хоҳад кард.
Хатч таъкид кард, ки ин ҷоиза инчунин ба таблиғи арзишҳои асосии аврупоӣ мусоидат мекунад.
«Ман наметавонам эътибори гирифтани чунин ҷоизаро, ки нишонаи тасдиқ дар сатҳи Аврупо аст ва инчунин нишон медиҳад, ки Аврупо аз ин даст намекашад, муболиға кунам», - гуфт ӯ.
«Арзишҳои Иттиҳоди Аврупо ҳуқуқи инсон, баробарӣ ва волоияти қонун мебошанд. Қодир будан ба гуфтани он ки мо қисми ин ҳастем, воқеан муҳим аст».
Назари мусоҳибон на ҳамеша нуқтаи назари Комиссияи Аврупоро инъикос мекунад. Агар ин мақола ба шумо писанд омада бошад, лутфан онро дар шабакаҳои иҷтимоӣ мубодила кунед.
