צו אַדרעסירן יוגנט אַרבעטלאָזיקייַט, מער ווי 33 מיליאָן נייַ דזשאָבס דאַרפֿן צו זיין באשאפן דורך 2030 אין די מיטל מזרח און צפון אפריקע געגנט אין 2030, אויב די וועלט 'ס גרעסטער אַרבעטלאָזיקייַט הייס אָרט זאָל זיין באטייטיק ימפּרוווד, פיר פֿאַראייניקטע פֿעלקער יידזשאַנסיז געזאגט אויף מאנטאג.
די שלאָס מעלדונג דורך די יו.ען. אַרבעט אַגענטור, ילאָ, די יו.ען. אנטוויקלונג פראגראם (ונדפּ), די יו.ען. באפעלקערונג פאנד (ונפפּאַ) און די יו.ען. קינדער פאנד (יונאַסעף) איז ארויסגעגעבן געװארן פאר א צוויי-טאָג באַגעגעניש אין אַמאַן, ירדן, מיט די ציל צו אַדרעס די יוגנט יבערגאַנג פון לערנען צו אַרבעט, אַ שליסל בילכערקייַט פֿאַר אַדאָולעסאַנץ און יונגע מענטשן אַריבער די וואַסט פּרידאַמאַנאַנטלי אַראַביש-גערעדט געגנט.
וועקסל גוט פּראַקטיסיז
די הויך-מדרגה רעגיאָנאַל באַגעגעניש אויף יונגע מענטשן ס לערנען, סקיללינג, ינקלוזשאַן און אַרבעט, לויפט פאר צוויי טעג, ברענגען צונויף רעגירונג באאמטע פון הויפט סעקטאָרן, די פריוואטע סעקטאָר, און די יו.ען., אין דיאַלאָג מיט יונגע מענטשן זיך צו דערמעגלעכן אַן אויסטויש פון גוטע פּראַקטאַסאַז.
"איצטיקע חינוך סיסטעמען און קעריקיאַלן טאָן ניט גלייַכן די יוואַלווינג אַרבעט מאַרק און די טשאַנגינג נאַטור פון אַרבעט. זיי טאָן ניט צושטעלן יונג מענטשן מיט גענוג סקילז, קריטיש צו הצלחה אין הייַנט ס עקאנאמיע”, די ויסזאָגונג געזאגט.
סקילז אַזאַ ווי קאָמוניקאַציע, שעפֿערישקייט, קריטיש טראכטן, פּראָבלעם סאַלווינג און קוואַפּעריישאַן פעלן אין די סקילז פון פילע יונג מענטשן.
לויט די אַגענטורן, "געזונט, באָקע געבילדעט אַדאָולעסאַנץ און יוגנט קענען פירן positive ענדערונגען צו אַ וועלט פּאַסיק פֿאַר זיי וואָס פּראַמאָוץ און פּראַטעקץ זייער רעכט ".
ינאַקוואַלאַטיז און שפּירעוודיק קאַנטעקסץ
יונגע מענטשן פאָרזעצן צו פּנים אַ פּלאַץ פון טשאַלאַנדזשיז אין דער געגנט - ספּעציעל יענע וואָס לעבן אין אָרעמקייַט אָדער אין דאָרפיש געביטן; פּליטים, דיספּלייסט, מייגראַנץ, גערלז און יונג פרויען; און מענטשן מיט דיסאַביליטיז; וואס זענען מער מסתּמא צו זיין אויס פון שולע און לינקס הינטער.
לויט צו יו.ען. דאַטן, איידער די קאָוויד-19 פּאַנדעמיק, די געגנט האט שוין מער ווי 14 מיליאָן קינדער אויס פון שולע און איינער פון די לאָואַסט רייץ פון צוריקקומען צו בילדונג אין דער וועלט. דערצו, די פּאַנדעמיק האט דיפּאַנד די בילדונג קריזיס און וויידאַנד יגזיסטינג ינאַקוואַלאַטיז.
אַרבעטלאָזיקייַט סטאַנץ פּאָטענציעל
יוגנט אַרבעטלאָזיקייַט אין די לענדער איז כּמעט צוויי מאָל אַזוי הויך ווי די וועלט דורכשניטלעך, און איז געוואקסן 2.5 מאל פאַסטער ווי די וועלט דורכשניטלעך צווישן 2010 און 2021.
די נומערן רעפּראַזענץ אַ באַטייטיק פליסן אויף די עקאָנאָמיש פּאָטענציעל פון דער געגנט. צו רעדוצירן די קוילעלדיק אַרבעטלאָזיקייַט קורס צו 5 פּער סענט און צו קענען אַרייַנציען די גרויס נומער פון יונג מענטשן וואָס אַרייַן די אַרבעט פאָרס און סטייבאַלייז די יוגנט אַרבעטלאָזיקייַט, די געגנט דאַרף צו שאַפֿן מער ווי 33.3 מיליאָן נייַ דזשאָבס אין 2030.
ווערלדווייד, די אָפּזוך פון די גלאבאלע דזשאָבס מאַרק איז אויך געגאנגען אין פאַרקערט, ילאָ, האט געזאגט אויף מאנטאג, באַשולדיקן COVID און "אנדערע קייפל קרייסיז" וואָס האָבן געוואקסן ינאַקוואַלאַטיז אין און צווישן לענדער.
לויט זיין לעצטע דערהייַנטיקן אויף דער וועלט פון אַרבעט, עס זענען 112 מיליאָן ווייניקערע פול-צייט דזשאָבס הייַנט ווי עס איז געווען איידער די פּאַנדעמיק.
געריכט אַוטקאַמז
די רעגיאָנאַל באַגעגעניש ציל צו אַדרעס די מיטלען פון פֿאַרשטאַרקונג די פֿאַרבינדונגען צווישן לערנען און די אַרבעט מאַרק.
די אַרייַננעמען ענכאַנסינג בילדונג סיסטעמען - אַרייַנגערעכנט סקילינג און טעכניש און וואָוקיישאַנאַל בילדונג און טריינינג - פֿאַרשטאַרקונג פֿאַרבינדונגען צווישן לערנען און די אַרבעט מאַרק; ענכאַנסינג פּאַלאַסיז, און ויספאָרשן אַפּערטונאַטיז מיט די פּריוואַט סעקטאָר צו שאַפֿן דזשאָבס און שטיצן יוגנט אַנטראַפּראַנערשיפּ.
"יונגע מענטשן דאַרפֿן בילדונג אין לעבן סקילז צו העלפֿן זיי ויספאָרשן און נערטשער positive וואַלועס וועגן זייער געזונט, רעכט, פאַמיליעס, באציונגען, דזשענדער ראָלעס און יקוואַלאַטי, און ימפּאַוער זיי צו פאָרעם זייער לעבן און מאַכן ינפאָרמד דיסיזשאַנז וועגן זייער רעפּראָדוקטיווע לעבן," די יידזשאַנסיז כיילייטיד .
די געשעעניש וועט צושטעלן רעקאַמאַנדיישאַנז פון די אַראַבער שטאַטן / מיטל מזרח און צפון אפריקע קאנט צו די אַפּקאַמינג סעקרעטאר גענעראל ס גלאבאלע סאַמיט אויף טראַנספאָרמינג בילדונג אין סעפטעמבער 2022.
