今天，理事会成员国代表 (Coreper) 确认了理事会主席国西班牙与欧洲议会之间就更新涉及欧盟劳动力市场合法移民的欧盟法律达成的临时协议。
更新后的规则简化了在成员国境内申请以工作为目的的居留许可的程序。这将促进国际人才招聘。此外，与其他国家相比，第三国工人享有更多权利及其平等待遇 EU 工人将减少劳动剥削。
许多雇主面临着劳动力市场紧张的局面。我们今天商定的提案就是对此的回应
西班牙包容、社会保障和移民部长 Elma Saiz 表示，这将为第三国国民一次性申请工作和居留许可提供顺利且可预测的流程。
Elma Saiz，西班牙包容、社会保障和移民部长
单一许可证指令规定了欧盟国家颁发单一许可证的申请流程，并为来自第三国的工人确立了共同权利。成员国对允许哪些第三国工人以及多少第三国工人进入其劳动力市场拥有最终决定权。
应用程序
第三国工人可以在第三国境内提交申请，或者根据共同立法者之间达成的协议，如果他或她持有有效居留许可，则可以在欧盟内部提交申请。当一个成员国决定颁发单一许可证时，该决定将同时作为居住许可证和工作许可证。
时间长度
理事会和欧洲议会决定，应在收到完整申请后三个月内颁发单一许可证。该期限还包括在通过单一许可证决定之前检查劳动力市场状况所需的时间。然后，成员国将签发必要的签证，以允许首次进入其领土。
更换雇主
单身许可证持有者可以更换雇主，但须通知主管当局。成员国还可能要求单一许可证持有者为第一个雇主工作的最短期限。如果失业，第三国工人可以留在成员国境内，前提是失业总时间不超过单一许可证有效期内的三个月或许可证两年后的六个月。
背景和后续步骤
目前的单一许可证指令可以追溯到 2011 年。27 年 2022 月 2011 日，委员会提议对 XNUMX 年指令进行更新。
该提案是“技能和人才”一揽子计划的一部分，旨在解决欧盟在合法移民方面的缺点，并以吸引欧盟所需的技能和人才为目标。
2019 年欧盟统计局数据显示，成员国报告了 2 984 261 项单一许可证决定，其中 1 212 952 项用于颁发首次许可证。其他决定涉及更新或更改许可证。
在今天获得批准后，该文本现在必须由理事会和欧洲议会正式通过。
