In die Oekraïne, die tuiste van swaar nywerhede en een van die grootste steenkoolmynbedrywighede ter wêreld, volg passievolle vroue-entrepreneurs nuwe benaderings tot innoverende besigheid, om omgewing en mense eerste te stel.
Valentina en Tetiana Denysenko is gedwing om uit Donetsk in die ooste van die Oekraïne te vlug nadat gewapende konflik sewe jaar gelede daar uitgebreek het. Hulle het na die Kharkiv-streek getrek en 'n mini-plaas, Green for You, gestig waar hulle nou blaarslaai, kruie en mikrogroentjies kweek – jong lote wat geoes word sodra hulle begin groei. Restaurante bestel elke maand 300 kilogram produkte by die susters.
Dit is een voorbeeld van die soorte projekte en inisiatiewe wat deur die VN-migrasie-agentskap ondersteun word (IOM), deur sy ekonomiese bemagtigingsprogram wat in 2016 toerusting vir Green for You verskaf het.
Om 'n netwerk van soortgelyke verantwoordelike besighede te skep, het IOM 'n loodsprojek geloods genaamd "Sustainably Made in Ukraine (Svidomo gemaak)” in November 2020, wat gelei het tot die ontwikkeling van die eerste vrywillige Korporatiewe Volhoubaarheidstandaard vir klein en mediumgrootte ondernemings in die land.
Die Standaard neem die Beginsels van die UN Global Compact – wat beskerming van menseregte, etiese arbeidspraktyke, omgewingsverantwoordelikheid en teenkorrupsie insluit – internasionale beste praktyk, en nasionale wetgewing.
In 'n onlangse opname het 'n kwart van die Oekraïense verbruikers wat ondervra is, gesê dat hulle gereeld weier om 'n handelsmerk se produk te koop as hulle nie saamstem met sy standpunt oor sosiale en omgewingskwessies nie. Terselfdertyd het die helfte van die respondente gesê dat die belangrikste aspek van korporatiewe maatskaplike verantwoordelikheid die beskerming van die regte van werknemers en ordentlike werksomstandighede is, terwyl 'n derde aangedui het dat volhoubaarheid en omgewingsbeskerming belangrik is.
Die studie het ook getoon dat 75 persent van SMB-leiers bereid is om die vrywillige Korporatiewe Volhoubaarheidstandaard te aanvaar omdat die beginsels hul eie waardes weerspieël.
Foto: Gemaak in die Oekraïne
Danksy die projek Svidomo Made, het verbruikers in die Oekraïne meer geleer oor innoverende besighede, wat ekovriendelike oplossings ondersteun het, soos die produksie van organiese strooitjies gemaak van plante.
Die groot impak van klein besigheid
Deur die Svidomo Made-projek het verbruikers in die Oekraïne meer bewus geword van innoverende besighede wat volhoubare oplossings ondersteun. "Die term 'korporatiewe volhoubaarheid' word gewoonlik met groot handelsmerke en korporasies geassosieer," het Anh Nguyen, hoof van die IOM-landkantoor in die Oekraïne, gesê. “Mense dink dit het min met mikro-, klein- en medium-ondernemings te doen. Hulle is egter die dryfkrag agter die ekonomiese ontwikkeling van Oekraïne, wat meer as die helfte van die land se BBP verskaf. Dus, hoewel die impak van 'n enkele mikro- of klein onderneming klein kan lyk, kan hul gesamentlike impak groot wees."
Vir Valentina Denysenko van Green for You, die klein onderneming wat sy saam met haar suster bestuur, is die doel om volhoubare verbruik en produksie te ondersteun deur slegs ekovriendelike verpakking en afvalvrye tegnologie te gebruik, maar ook om kinders te help om te verstaan hoekom dit belangrik is om te leer oor die wêreld om hulle.
"Ons gaan 'n loodsprojek in twee skole loods en kinders help om stedelike plase in die klaskamer te skep," sê sy. “Die slimfoongenerasie het geen idee hoe plante groei, of hoe hulle op supermarkrakke beland nie. Ons wil hulle opvoed, en hul eetgewoontes verander, deur te verduidelik dat dit goed is vir hul gesondheid om slaaie en mikrogroen by hul daaglikse dieet te voeg”.
Hierdie storie is deel van multimedia UN News-reeks met prominente vroue wat inisiatiewe lei vir 'n meer volhoubare, regverdige toekoms, gepubliseer voor vanjaar se Internasionale Vrouedag op 08 Maart.
Beëindig onreëlmatige migrasie in die Oekraïne
- Volhoubare besigheidsontwikkeling en omgewingsbeskerming is nie die enigste belange van IOM.
- Deur nou saam te werk met die private sektor, poog die organisasie om dwangarbeid te beëindig, en die handhawing van die menseregte van trekarbeiders. Dit is om hierdie rede dat 'n belangrike deel van die projek is om die bewustheid van ondernemings oor die standaarde van veilige en etiese indiensneming te verhoog.
- "Ons streef na die doel om die sakeklimaat in die Oekraïne te verbeter, en om alternatiewe vir onreëlmatige migrasie te skep, wat mense lei om 'n beter lewe te soek, dikwels in die buiteland, waar hulle uiteindelik handel dryf, beide buite en binne die Oekraïne," sê Anna Karelina , koördineerder van die Svidomo Made-projek by die IOM-kantoor in die Oekraïne.
