Yn jannewaris 2023 joech presidint Metsola de quaestoren opdracht om te wurkjen oan foarstellen om it anty-oerlêstbelied fan it parlemint te fersterkjen. Op grûn fan de oanbefellings fan de quaestoren besleat it Buro op 10 july in bemiddelingstsjinst op te rjochtsjen en joech syn politike stipe oan de ynfiering fan ferplichte training foar Leden. It Buro hat ek ôfpraat om de besteande proseduere te ferbetterjen fan it Riejaand Komitee foar it behanneljen fan klachten oer oerlêst oangeande Leden.
Presidint Metsola ûnderstreke
“Werkplakken moatte feilich en weardich wêze. It ferbetterjen en stimulearjen fan anty-oerlêstbelied yn it parlemint wie altyd in prioriteit foar my. It makket diel út fan myn doel om it Europeesk Parlemint te herfoarmjen om it effisjinter, transparanter en earliker te meitsjen. En dizze herfoarming hat it potensjeel om te leverjen. It jout spesjaal omtinken oan maatregels dy't de slachtoffers better beskermje, it fersnelt de prosessen en it rjochtet him op previnsje, troch training en bemiddeling”.
Nije bemiddelingstsjinst yn it Europeesk Parlemint
It beslút stelt in bemiddelingstsjinst yn om Leden en meiwurkers te stypjen by it oplossen fan drege relaasjesituaasjes en om in positive en gearwurkjende wurkomjouwing te behâlden, dêr't konflikten yn in ier stadium foarkommen of oplost wurde. De fêststelde bemiddelingstsjinst sil selsstannich hannelje en basearre wêze op de universele prinsipes fan bemiddeling: fertroulikens, frijwilligens, ynformaliteit en selsbeskikking.
Ferplichte training foar leden
Om 360-graden stipe oan leden te jaan, soe training oer "Hoe kinne jo in goed en goed funksjonearjend team meitsje", besteande út fiif ferskillende modules, ferplicht wêze foar leden en oanbean oan it begjin en yn har mandaat fan takom maitiid .
De ynhâld fan 'e modules sil de werving fan assistinten, suksesfolle teambehear, ynklusyf konfliktprevinsje en betide konfliktresolúsje, bestjoerlike en finansjele aspekten fan parlemintêre bystân en ek previnsje fan oerlêst dekke.
Herziening fan it funksjonearjen fan it Riejaand Komitee
In oantal oanpassings waarden ôfpraat om de besteande regels te ferbetterjen dy't fêststelde bêste praktiken kodifisearje, yn oerienstimming mei resinte rjochtspraak en rekken hâldend mei suggestjes fan 'e fertsjintwurdigers fan' e parlemintêre assistinten. De nije regels binne bygelyks as doel om prosedueres te streamlynjen en te ferkoartjen, ekstra opsjes yn te stellen om klagers te beskermjen en stypjende maatregels foar de rest fan it kontrakt fan de klager, as in gefal fan oerlêst is fêststeld.
In nije beheinde foarm fan harksitting wurdt ek ôfpraat as it nedich is yn gefoelige situaasjes, lykas klachten fan seksuele oerlêst. De wizigingen stypje ek it fersterkjen fan de ferplichting fan de klagers en de leden om mei de kommisje gear te wurkjen, wylst de fertroulikens fan al har prosedueres behâlden wurde om de privacy fan alle partijen te beskermjen.
Neist de hjirboppe gearfette foarstellen stipe it Buro it prinsipe fan it ynfieren fan in freonlike beëiniging fan kontrakt tusken in lid en har akkrediteare parlemintêre assistint.
Alle ôfpraat maatregels sille wurde finalisearre yn 'e kommende gearkomsten en begelaat troch ferskate bewustwêzenskampanjes.
Folgjende stappen
De goedkarde bemiddelingstsjinst sil yn it bêste mooglike tiidframe yn plak wêze. De besteande training oer it foarkommen fan oerlêst sil trochgean wurde oanbean oan de Leden, wylst de nije ferplichte training oer "Hoe kinne jo in goed en goed funksjonearjend team meitsje" foar Leden wurdt ûntwikkele om te wurde oanbean fan maitiid 2024, oan it begjin fan folgjende termyn en troch de wetjouwer. De Kommisje Grûnwet sil dêr oan wurkje om dizze oerienkomst yn de besteande regels fan it parlemint op te nimmen. Derneist sil ekstra personiel oan 'e oanbelangjende tsjinst tawiisd wurde om de nedige bestjoerlike stipe te garandearjen foar de útfiering fan' e besluten dy't nommen binne om te fersterkjen Yntegriteit, ûnôfhinklikens en ferantwurding yn de Ynstitút.
