De befolking fan 'e wrâld wurdt âlder. De Wrâldsûnensorganisaasje skattings dat yn 2030 ien op de seis minsken boppe de 60 wêze sil.
De sektor foar sûnenssoarch foar thús is kompleks, mei in protte lagen fan problemen. Dizze fariearje fan personiel en fergunningferliening oant soargen oer oanspraaklikens. Jo sille noch in saaklike strategy nedich wêze om jo te helpen troch de útdagings fan dizze sektor te navigearjen en te fokusjen op it leverjen fan kwaliteitssoarch.
Medyske arbeiders, sûnenssoarch - artistike ynterpretaasje. Ofbyldingskredyt: Freepik, frije lisinsje
Wêrom moatte jo in bedriuwsplan hawwe foar jo bedriuw foar sûnenssoarch thús?
It skriuwen fan in saaklik foarstel is essensjeel as jo in sûnensbedriuw begjinne. Dit soarget derfoar dat jo kinne tinke oer jo eigen ekspertize as in sûnenssoarch professional, en dat jo sille wêze kinne om te beheare de deistige operaasje, fakturearring en fersekering snafus en grutte opstartkosten.
Mei de bêste bedoelingen en wiidweidige kennis kinne jo dizze sektor yngean. Jo sille gjin súksesfol bedriuw kinne rinne sûnder in bedriuwsplan.
Wêrom hawwe bedriuwen foar thússoarch plannen nedich?
It is wichtich om in bedriuwsplan op te skriuwen, nettsjinsteande de sektor, om't it jo in roadmap jout nei wêr't jo bedriuw op it stuit stiet en wêr't it yn 'e takomst mooglik kin liede.
As jo in bedriuwsliening as eksterne finansiering sykje om jo opstartkosten te dekken, is it hawwen fan in goed trochtocht bedriuwsplan krúsjaal foar it beynfloedzjen fan it beslút fan in ynvestearder. In goed bedriuwsplan sil ynvestearders sjen litte:
- Jo bedriuw hat cashflow
- D'r is fêste groei yn 'e yndustry
- In sterke klantbasis is beskikber
Troch dizze trije gebieten te dekken, sille jo goed gepositioneerd wêze om wurkkapitaal te ûntfangen om jo te helpen jo thússoarchbedriuw op sukses te setten.
Hoe kinne jo in effektyf bedriuwsplan foar sûnenssoarch foar thús meitsje?
Dizze hantlieding sil spesifike gebieten markearje dy't jo moatte beskôgje by it opstellen fan in bedriuwsplan foar sûnenssoarch thús. Foar mear ynformaasje oer it meitsjen fan in detaillearre bedriuwsplan kinne jo ús stap foar stap hantlieding besjen.
Dizze fraach sil jo helpe om in roadmap foar jo bedriuw te meitsjen. It giet fierder as it beskriuwen fan hokker type hûs-sûnenssoarchbedriuw jo fan plan binne te iepenjen. Dit is in kâns om jo kearnwearden en doelen op lange termyn te beskriuwen, lykas de ynfloed dy't jo wolle hawwe op it libben fan jo kliïnten.
Jo sille wierskynlik in breed oanbod fan tsjinsten oanbiede as in bedriuw foar sûnenssoarch foar thús. Sille jo rjochtsje op in bepaald gebiet, lykas post-sjirurgy of âldereinsoarch? Sille jo in breder oanbod fan tsjinsten leverje, lykas medikaasjebehear?
It is ek de muoite wurdich op te merken as jo spesjale oanfragen fan kliïnten kinne beheare op basis fan har yndividuele behoeften.
- Identifice jo doelgroep
Thússûnenssoarchtsjinsten dy't spesjalisearje yn soarch foar âlderein as handikapten sille dizze spesifike merk tsjinje. In tsjinst foar sûnenssoarch foar thús dy't postoperative soarch of palliative tsjinsten biedt soe in folslein oare merk oansprekke.
It Census Bureau kin jo in goede skatting jaan fan it oantal senioaren yn it gebiet dat jo fan doel binne te tsjinjen.
- Begryp fan fersekering en prizen
It is in goed idee om prizen te fergelykjen mei oare oanbieders fan thússoarch yn 't gebiet foardat jo jo tsjinst priisje. Jo kinne dizze ynformaasje brûke om in benchmark foar jo eigen bedriuw yn te stellen en it te positionearjen op basis fan syn wearde of kwaliteit.
Thús sûnenssoarch kin wurde dekt troch ferskate fersekering plannen. Guon biede wiidweidige dekking, wylst oaren allinich spesifike behannelingen en tsjinsten dekke. Om derfoar te soargjen dat jo tsjinsten yn oanmerking komme foar fergoeding, moatte jo bewust wêze fan de beheiningen en easken foar elk fersekeringplan. Bygelyks, guon plannen fereaskje foarôfgeande autorisaasje, wylst oaren allinich in ferwizing fan in dokter fereaskje.
- Personiel en lisinsje easken
De sûnenssektor wurdt benammen troffen troch tekoart oan wurknimmers. Jo kinne minder klanten ferwachtsje, in leger nivo fan tsjinstferliening, en mooglik hegere wurknimmerskosten as jo net it goede oantal of meiwurkers hawwe. Jo hawwe in dokumintearre plan nedich dat de rollen fan meiwurkers yn 'e rekken nimt, hoefolle sil nedich wêze, en potensjele útjeften.
Fergunningen en fergunningen binne ek nedich foar bedriuwen foar thús sûnenssoarch. De easken kinne ferskille ôfhinklik fan wêr't jo wenje en hokker tsjinsten jo fan doel binne te leverjen. It is wichtich om te witten de lokale easken sadat jo yn 'e takomst juridyske problemen kinne foarkomme. It kin nuttich wêze foar jo ynterne behear om de ynstânsjes en regeljouwing te listjen dy't jo bedriuw op alle nivo's regelje: lokaal, steat en federaal.
- Meitsje in plan foar risikobehear
Tink oan it útfieren fan in wiidweidige risiko-beoardieling, mei jo lokaasje, de tsjinsten dy't jo oanbiede, en de kwalifikaasjes fan jo meiwurkers yn 'e rekken. Nei it identifisearjen fan potinsjele risiko's, beskriuw wat jo sille dwaan om se te ferminderjen of te eliminearjen. Jo kinne bygelyks training fan meiwurkers útfiere om fraude of wanpraktyk te foarkommen of ynvestearje yn fersekering om jo bedriuw te dekken tsjin oanspraken foar oanspraaklikens.
Dit stap-foar-stap ramt sil jo liede by it meitsjen fan in suksesfol bedriuwsplan foar thússoarch. Guon oanpassingen kinne lykwols nedich wêze yn termen fan pre-planning of ûndersyk.
In goed stipe bedriuwsplan kin in geweldige oanwinst wêze as jo lieners wolle oertsjûgje om jo thússoarchbedriuw te finansieren.
