En xaneiro de 2023, a presidenta Metsola encargou aos Cuestores a traballar en propostas para reforzar as políticas contra o acoso do Parlamento. Partindo das recomendacións dos Cuestores, a Mesa decidiu o 10 de xullo establecer un servizo de mediación e deu o seu respaldo político á implantación dunha formación obrigatoria para os deputados. A Mesa tamén acordou mellorar o procedemento existente do Comité Consultivo para tratar as queixas de acoso aos deputados.
Subliñou a presidenta Metsola
“Os lugares de traballo deben ser seguros e dignos. Mellorar e incentivar as políticas contra o acoso no Parlamento foi sempre unha prioridade para min. Forma parte do meu obxectivo reformar o Parlamento Europeo para facelo máis eficiente, transparente e xusto. E esta reforma ten o potencial de cumprir. Presta especial atención ás medidas que protexen mellor ás vítimas, axiliza os procesos e céntrase na prevención, mediante a formación e a mediación”.
Novo servizo de mediación no Parlamento Europeo
A decisión establece un servizo de mediación para apoiar aos deputados e ao persoal na resolución de situacións de relación difíciles e para manter un ambiente de traballo positivo e colaborativo, onde se eviten ou resolvan os conflitos nunha fase temperá. O servizo de mediación establecido actuará de forma independente e basearase nos principios universais da mediación: confidencialidade, voluntariedade, informalidade e autodeterminación.
Formación obrigatoria para os Socios
Co fin de ofrecer un apoio de 360 graos aos Membros, a formación sobre "Como crear un equipo bo e que funcione ben", que consta de cinco módulos diferentes, debería ser obrigatoria para os Membros e ofrecerse ao comezo e durante todo o seu mandato a partir da próxima primavera. .
O contido dos módulos abarcará a contratación de asistentes, a xestión exitosa de equipos, incluíndo a prevención de conflitos e a resolución temperá de conflitos, aspectos administrativos e financeiros da asistencia parlamentaria, así como a prevención do acoso.
Revisión do funcionamento da Comisión Consultiva
Acordáronse unha serie de modificacións para mellorar as normas existentes que codifican as mellores prácticas establecidas, axustándose á recente xurisprudencia e tendo en conta as suxestións dos representantes dos asistentes parlamentarios. Por exemplo, as novas regras pretenden axilizar e acurtar os procedementos, poñendo en marcha opcións adicionais para protexer aos denunciantes e medidas de apoio para o resto do contrato do denunciante, cando se estableceu un caso de acoso.
Tamén se acorda un novo formato restrinxido de audiencia se é necesario en situacións delicadas, como denuncias de acoso sexual. As modificacións tamén apoian o reforzamento da obriga dos denunciantes e dos membros de cooperar co comité, mantendo a confidencialidade de todos os seus procedementos para protexer a privacidade de todas as partes.
Ademais das propostas resumidas anteriormente, a Mesa apoiou o principio de introducir un resolución amistosa do contrato entre un deputado e o seu asistente parlamentario acreditado.
Todas as medidas acordadas serán concretadas nas vindeiras reunións e acompañadas de varias campañas de sensibilización.
Próximos pasos
O servizo de Mediación aprobado estará en funcionamento no mellor prazo posible. A formación existente sobre prevención do acoso seguirá ofrecéndolles aos Socios, mentres que a nova formación obrigatoria sobre "Como crear un equipo bo e que funcione correctamente" para os Socios desenvolverase que se ofrecerá a partir da primavera de 2024, a principios do próximo ano. prazo e a través da lexislatura. A Comisión de Asuntos Constitucionais traballará niso para incorporar este acordo á normativa vixente do Parlamento. Ademais, destinarase persoal adicional ao servizo correspondente para garantir o apoio administrativo necesario para a execución das decisións adoptadas para reforzar Integridade, Independencia e Responsabilidade na Institución.
