Parlamentoya Ewropî îro piştgirî da qaîdeyên Yekîtiya Ewropî yên bi bandortir ji bo destûrnameyên kar û rûniştinê yên hevbeş ji bo hemwelatiyên welatên sêyemîn.
Nûvekirina ya Destûra yekane, ku di sala 2011-an de hat pejirandin, ku prosedurek îdarî ya yekane ji bo gihandina destûrê ji hemwelatiyên welatên sêyemîn re ku dixwazin li welatek Yekîtiya Ewropî bijîn û bixebitin, û komek mafên hevbeş ji bo karkerên welatên sêyemîn saz kir, îro bi 465 dengên erê hate pejirandin. , 122 li dij û 27 caran jî betal.
Li ser serlêdanan biryarên bileztir
Di danûstandinan de, parlementerên PE li gorî çar mehên heyî, ji bo biryardana li ser serlêdanên ji bo yek destûrnameyê 90 roj sînor danin. Pêvajoyên li ser pelên taybetî yên tevlihev dibe ku dirêjkirina 30-rojî bistînin û dema radestkirina vîzeyê, ger hewce be, tê de tune. Rêgezên nû dê îmkanê bidin xwediyê destûrek rûniştinê ya derbasdar ku serlêdana Destûrek Yekane jî ji hundurê xakê bike, ji ber vê yekê kesê ku bi qanûnî li Yekîtiya Ewropî rûdine dikare daxwaz bike ku statuya xwe ya qanûnî biguhezîne bêyî ku vegere mala xwe. welat.
Guhertina kardêr
Li gorî rêgezên nû, xwediyên destûrnameyên yekane dê xwediyê mafê guhertina kardêr, pîşe û sektora kar bin. Parlamenterên PE di danûstandinan de piştrast kirin ku agahdariyek hêsan a kardêrê nû têrê dike. Desthilatdarên neteweyî dê 45 rojan li dijî guhertinê bisekinin. Parlamenteran her weha şert û mercên ku di binê wan de ev destûr dikare ji ceribandinên bazara kedê re were sînordar kirin.
Dewletên Yekîtiya Ewropî dê vebijarkek hebe ku heya şeş mehan hewce bike ku heyama destpêkê ya ku tê de guhertina kardêr ne mumkun be. Lêbelê, guherînek di wê heyamê de dê hîn jî gengaz be heke kardêr bi giranî peymana kar binpê bike, mînakî bi ferzkirina şertên xebatê yên bi taybetî îstîsmarker.
bêkarî
Ger xwediyê destûrek bi tenê bêkar be, ew ê heya sê mehan -an şeş mehan heke destûr ji du salan zêdetir hebe- hebe ku karekî din bibînin berî ku destûra wan were rakirin, li gorî qaîdeyên heyî du mehan. Dewletên Yekîtiya Ewropî dikarin hilbijêrin ku demên dirêjtir pêşkêş bikin. Ger karkerek rastî şert û mercên xebatê yên bi taybetî îstismarker hatibe, dewletên endam wê heyama bêkariyê ya ku tê de destûrnameya yekane derbasdar dimîne sê mehan dirêj bikin. Ger xwediyê destûrek bi tenê ji sê mehan zêdetir be bêkar be, dibe ku dewletên endam ji wan daxwaz bikin ku delîlan peyda bikin ku çavkaniyên têra wan hene ku debara xwe bikin bêyî ku pergala alîkariya civakî bikar bînin.
Pêşnîyarîya bedelê
Piştî dengdanê, raportor Javier Moreno Sanchez (S&D, ES) got: “Koçberiya bi rêkûpêk baştirîn amûr e ji bo têkoşîna li dijî koçberiya neqanûnî û bazirganên mirovan. Pêdivî ye ku em pêlên koçberiyê yên neqanûnî çareser bikin, hevahengî di navbera amûrên cûda yên koçberiyê yên qanûnî de xurt bikin û entegrasyona karkerên biyanî hêsan bikin. Vekolîna Rêbernameya Destûra Yekane dê piştgirî bide karkerên ji welatên sêyemîn ku bi ewlehî xwe bigihînin Ewropayê, û pargîdaniyên Ewropî jî ji bo peydakirina karkerên hewcedar in. Di heman demê de em ê bi xurtkirina mafên karkerên welatên sêyemîn û parastina wan li hember îstîsmarê bi bandortir xwe ji îstismarkirina kedê dûr bixin û pêşî lê bigirin.”
Pêngavên din
Divê rêzikên nû êdî bi fermî ji hêla Encûmenê ve bêne pejirandin. Dewletên endam wê du sal piştî ketina meriyetê ya dîrektîfê ji bo guherandinan di qanûnên xwe yên neteweyî de bikin. Ev qanûn li Danîmarka û Îrlandayê derbas nabe.
