Eksperci i przywódcy ONZ wymienili poglądy na temat najlepszych rozwiązań, skupionych wokół tegorocznego tematu: Dekada uznania, sprawiedliwości i rozwoju: realizacja Międzynarodowej Dekady dla osób pochodzenia afrykańskiego.
Choć dekada kończy się w 2024 r., pozostaje wiele do zrobienia, powiedział światu Prezydent Zgromadzenia Ogólnego Dennis Francis.
Aby pobudzić wysiłki oparte na działaniu, zapowiedział spotkanie poświęcone kwestii sprawiedliwość naprawczaktóre odbędzie się w poniedziałek o godz Międzynarodowy Dzień Pamięci Ofiar Niewolnictwa i Transatlantyckiego Handlu Niewolnikami, zaznaczono 25 marca.
Osoby pochodzenia afrykańskiego spotykają się z wieloma uprzedzeniami i niesprawiedliwością wynikającą z dziedzictwa niewolnictwa i kolonializmu, od brutalności policji po nierówności – stwierdził, podkreślając, że świat musi podjąć działania, aby w pełni chronić ich prawa człowieka.
„Rasizm i dyskryminacja rasowa to: rażące naruszenie praw człowieka," powiedział. „Jest to moralnie złe, nie ma dla niego miejsca w naszym świecie i dlatego należy je stanowczo odrzucić”.
Szef ONZ ostro krytykuje „niszczycielskie” dziedzictwo
Skutki dziedzictwa zniewolenia i kolonializmu są „niszczycielskie” – stwierdziła ONZ Sekretarz Generalny António Guterres w oświadczenie dostarczone przez szefa gabinetu ONZ Courtenay Rattray.
Wskazując na kradzież możliwości, odmowę godności, łamanie praw, odebranie i zniszczenie życia, powiedział, że „rasizm jest złem zakażającym kraje i społeczeństwa na całym świecie”.
Choć rasizm jest „powszechny”, w różny sposób wpływa na społeczności.
Działania muszą likwidować nierówności
„Ludzie pochodzenia afrykańskiego stoją w obliczu: wyjątkowa historia systemowego i zinstytucjonalizowanego rasizmui poważne wyzwania dzisiejszego dnia” – powiedział szef ONZ. „Musimy zareagować na tę rzeczywistość, ucząc się i opierając na niestrudzonym wsparciu osób pochodzenia afrykańskiego”.
Działania muszą to zmienić – stwierdził rządy rozwijające politykę oraz inne środki mające na celu wyeliminowanie rasizmu wobec osób pochodzenia afrykańskiego firmy technologiczne pilnie zajmują się uprzedzeniami rasowymi w sztucznej inteligencji.
Historia brutalna
Szef gabinetu, pan Rattray, przemawiając we własnym imieniu, przypomniał światu, że obchodzi się Międzynarodowy Dzień co roku obserwuje się w dniu, w którym policja w Sharpeville w Republice Południowej Afryki otworzyła ogień i zabiła 69 osób podczas pokojowej demonstracji przeciwko apartheidowi „przepisom” w 1960 r.
Od tego czasu system apartheidu w Republice Południowej Afryki został zdemontowany, a w wielu krajach zniesiono rasistowskie prawa i praktyki.
Obecnie globalne ramy walki z rasizmem kierują się: Międzynarodowa konwencja w sprawie likwidacji dyskryminacji rasowej, który obecnie zbliża się do powszechnej ratyfikacji.
Protestujący gromadzą się na Times Square w Nowym Jorku, aby domagać się sprawiedliwości i zaprotestować przeciwko rasizmowi w Stanach Zjednoczonych po śmierci George'a Floyda w maju 2020 r., przebywając w areszcie policyjnym. (plik).
„Upamiętnienie to za mało”
Jednakże pan Rattray powiedział: rasizm jest zakorzeniony w strukturach społecznych, polityce i rzeczywistości współczesnych milionów ludzi, naruszające godność i prawa ludzi, jednocześnie podsycając cichą dyskryminację w zakresie zdrowia, mieszkalnictwa, edukacji i życia codziennego.
„Najwyższy czas, abyśmy się otrząsnęli” – powiedział, wzywając do działania.
„Upamiętnienie to za mało. Eliminacja dyskryminacji wymaga działań".
Dotyczy to krajów i przedsiębiorstw zapewniających sprawiedliwość odszkodowawczą, dodał.
Do Zgromadzenia Ogólnego przemawiały także Ilze Brand Kehris, zastępca Sekretarza Generalnego ds. Praw Człowieka i June Soomer, desygnowana na przewodniczącą Stałego Forum ds. Osób Pochodzenia Afrykańskiego.
Pełne relacje z tego i innych oficjalnych spotkań ONZ można znaleźć na stronie Relacja ze spotkań ONZ, w: Angielski i francuski.
