法務委員会は火曜日、EU政府と合意し、企業に人権と環境への悪影響を軽減するよう義務付ける法案を承認した。
の議員 法務委員会 賛成20票、反対4票、棄権XNUMX票で採択された、いわゆる「新案」デューデリジェンス」規則は、奴隷制度、児童労働、労働搾取、生物多様性の損失、汚染、自然遺産の破壊など、自社の活動が人権と環境に与える悪影響を軽減することを企業に義務付けています。その悪影響を防止、終了、または軽減するという要件は、設計、製造、輸送、供給に携わる企業の上流パートナーと、流通、輸送、保管を扱う下流パートナーにも関係します。
範囲と移行計画
ルールが適用されるのは、 EU1 従業員1000人以上で売上高450億80万ユーロ以上の非EU企業および親会社、少なくとも22.5万ユーロがロイヤルティによって発生した場合、売上高XNUMX万ユーロ以上のフランチャイズ企業が対象となります。
企業はまた、自社のポリシーやリスク管理システムにデューデリジェンスを統合し、自社のビジネスモデルを地球温暖化限界値1.5℃に適合させる移行計画を採用し、実施する必要がある。 パリ協定。移行計画には、企業の期限付きの気候変動目標、その目標を達成するための主要な行動、計画を実行するためにどのような投資が必要かについての数字を含む説明を含める必要があります。
民事責任と罰金
企業はデューデリジェンス義務を遵守しなかった場合には責任を負い、被害者に全額補償しなければなりません。また、苦情の仕組みを導入し、自分たちの行為によって悪影響を受ける個人やコミュニティと関わる必要もあります。
加盟国は、遵守しない企業を監視、調査し、罰則を課すことを担当する監督当局を指定する。これらには、企業の全世界純売上高の最大 5% の罰金が含まれる場合があります。外国企業は、事業を展開する加盟国を拠点とする正式な代表者を指名する必要があり、その代表者が外国企業に代わってデューデリジェンスの遵守について監督当局と連絡を取ることになります。欧州委員会は監督機関間の協力を支援するため欧州監督機関ネットワークを設立する。
見積もり
委員会の投票後、筆頭議員 ララ・ウォルターズ (S&D、ニュージャージー州) 「本日、法務委員会メンバーの明らかに過半数がデューデリジェンス指令を支持したことを嬉しく思います。企業の不正行為を阻止し、企業に何が期待されているかを明確にするために、今こそこの法律が採択されるべき時です。私は本会議での採決を楽しみにしており、速やかに採択されると確信しています。」
次のステップ
この指令は欧州議会と加盟国によって正式に承認されると、EU 官報に掲載されてから 20 日目に発効します。
経歴
委員会 提案 23年2022月2021日に導入されたこの法案は、欧州議会のXNUMX年の要求と一致しています。 義務的なデューデリジェンス法。これは、この地域における他の既存および今後の立法を補完するものです。 森林伐採規制, 紛争鉱物規制 と 強制労働で作られた製品を禁止する規制草案.
