Auf dem europäischen Arbeitsmarkt haben sich bestimmte Berufe als äußerst lohnend erwiesen. Wenn wir im Jahr 2023 voranschreiten, ist klar, dass Kenntnisse in den Bereichen Technologie, Finanzen, Gesundheitswesen und strategische Geschäftspositionen zu einigen der höchsten Gehälter auf dem gesamten Kontinent führen können. Werfen wir einen Blick auf die Analyse der laut einigen Berichten zehn am besten bezahlten Berufe in Europa im vergangenen Jahr.
1. Investmentbanker
Investmentbanker spielen im Unternehmensbereich eine Rolle und nutzen ihre Finanzexpertise, um Fusionen und Übernahmen, die Kapitalbeschaffung und die Feinheiten von Börsengängen (IPOs) zu steuern. Aufgrund der Komplexität der Märkte und der tiefgreifenden Auswirkungen ihrer Arbeit genießen Investmentbanker eine großzügige Vergütung. Die Gehälter können stark variieren, wobei erfahrene Fachkräfte Prämien erhalten, die über ihrem Grundgehalt liegen.
Das Durchschnittsgehalt für Investmentbanker schwankt europaweit erheblich. Wird durch Faktoren wie Berufserfahrung, Unternehmensgröße und spezifische Marktbedingungen beeinflusst. Hier einige Zahlen für 2023:
- In Deutschland liegt das durchschnittliche Gehalt eines Investment Banking Analysten bei etwa 109,000 € pro Jahr1.
- In London liegen die durchschnittlichen Gehälter und Boni für Bankanalysten zwischen 65,000 und 95,000 £, der Durchschnitt liegt bei etwa 70,000 bis 85,000 £2.
- Im gesamten Europäischen Wirtschaftsraum (EWR) kann die durchschnittliche Vergütung für Banker bis zu 1,080,507 € betragen, wobei es je nach Land erhebliche Unterschiede gibt3.
2. Softwareentwickler
In diesem schnelllebigen digitalen Zeitalter spielen Softwareentwickler eine entscheidende Rolle als Vordenker hinter den Weiterentwicklungen. Diese technisch versierten Experten sind für das Entwerfen, Codieren und Implementieren von Softwareanwendungen verantwortlich. Kenntnisse in Bereichen wie Cybersicherheit, Cloud Computing und Entwicklung mobiler Apps können sogar zu höheren Einnahmen führen. Da die Technologie weiterhin alle Branchen durchdringt, bleibt die Nachfrage nach Entwicklern konstant hoch.
Das erwartete Gehalt für Softwareentwickler in Europa bis 2023 kann je nach Faktoren wie Land und Erfahrungsgrad erheblich variieren. Basierend auf den verfügbaren Informationen:
- Das durchschnittliche Gehalt eines Remote-Entwicklers in Europa beträgt etwa 110,640.88 US-Dollar, mit einer Spanne von 23,331 bis 256,500 US-Dollar pro Jahr^1.
- Westeuropäische Entwickler verdienen im Allgemeinen mindestens 40,000 US-Dollar und mehr pro Jahr, während Entwickler in Osteuropa mit etwa 20,000 und mehr US-Dollar pro Jahr rechnen können^2.
- Am oberen Ende des Spektrums können Softwareprogrammierer in Ländern wie der Schweiz etwa 100,000 Euro pro Jahr verdienen^3.
3. Mediziner
Das Gesundheitswesen ist nach wie vor eine Dienstleistung und innerhalb der Ärzteschaft gelten Spezialisten wie Chirurgen, Kardiologen und Neurologen als die höchste Fachkompetenz. Ihre umfassende Ausbildung und Erfahrung tragen dazu bei, Leben zu retten und die Ergebnisse für Patienten zu verbessern. In Europa können Mediziner mit Gehältern rechnen, insbesondere bei Fachärzten, die aufgrund ihres Fachwissens mehr verdienen.
Das durchschnittliche Einkommen von Fachkräften in Europa im Jahr 2023 unterscheidet sich erheblich, abhängig von Faktoren wie dem Land und dem Grad an Fachwissen, über das sie verfügen. Hier sind einige Beispiele:
- Im Vereinigten Königreich beträgt das durchschnittliche Jahresbruttogehalt für Allgemeinmediziner (GPs) etwa 73,408 €, während Fachärzte deutlich mehr verdienen^1.
- In Deutschland können niedergelassene Ärzte mit einem Einstiegsgehalt von etwa 50,000 bis 60,000 Euro pro Jahr rechnen, wobei es je nach Region und Fachgebiet Unterschiede gibt^2.
- In Polen verdient eine Person, die im Gesundheits- und Medizinbereich arbeitet, normalerweise etwa 11,300 PLN (polnische Złoty) pro Monat, was nach aktuellen Wechselkursen etwa 2,500 € entspricht^3.
4. Manager für Geschäftsentwicklung
Business Development Manager spielen in Unternehmen eine Rolle, da sie dafür verantwortlich sind, neue Geschäftsperspektiven zu finden und strategische Allianzen aufzubauen. Sie haben Einfluss auf die Generierung von Umsätzen und die Vergrößerung der Marktreichweite und sind daher von entscheidender Bedeutung für den Erfolg des Unternehmens. Ihre Vergütung besteht in der Regel aus einem Festgehalt sowie leistungsabhängigen Prämien, die den Wert widerspiegeln, den sie für das Unternehmen bringen.
Das Durchschnittsgehalt von Business Development Managern in Europa variiert im Jahr 2023 von Land zu Land. Hier einige Beispiele:
- In den Niederlanden beträgt das durchschnittliche Gehalt eines Business Development Managers etwa 75,045 € pro Jahr^1.
- In Deutschland liegt das Durchschnittsgehalt bei etwa 107,250 US-Dollar^2.
- Im Vereinigten Königreich können Business Development Manager mit einem durchschnittlichen Jahresverdienst von 99,188 US-Dollar rechnen^2.
5. Rechtsanwalt
Der Rechtsbereich war schon immer für sein Prestige und sein Einkommenspotenzial bekannt. Anwälte, die sich auf Recht, Fusionen und Übernahmen sowie geistiges Eigentum konzentrieren, verdienen in der Regel besonders gut. Ihre Fähigkeit, sich in den Rechtssystemen zurechtzufinden und die Interessen ihrer Mandanten zu wahren, ist unglaublich wertvoll, weshalb sie eine so großzügige Vergütung erhalten.
Im Jahr 2023 ist das Durchschnittsgehalt von Anwälten in Europa von Land zu Land unterschiedlich. Zum Beispiel:
- In Frankreich beträgt das durchschnittliche Gehalt eines Anwalts etwa 60,173 US-Dollar pro Jahr^1.
- In Deutschland können Anwälte mit einem durchschnittlichen Jahresverdienst von 70,000 US-Dollar rechnen^2.
- Im Vereinigten Königreich liegt die Gehaltsspanne für einen Rechtsanwaltsgehilfen, der als juristische Einstiegsposition angesehen werden kann, zwischen 20,000 und 50,000 £ pro Jahr für eine Festanstellung^3.
6. Vorstandsvorsitzender (CEO)
Als Geschäftsführer tragen CEOs die größte Verantwortung für die Leistung, die strategische Ausrichtung und die Unternehmenswerte eines Unternehmens. Diese Rolle erfordert eine Mischung aus Führung, Fachwissen und Weitsicht. Vergütungspakete für CEOs umfassen häufig Elemente wie ein Grundgehalt, Boni, Aktienoptionen und verschiedene andere Vergünstigungen.
Das durchschnittliche Gehalt eines Chief Executive Officer (CEO) in Europa im Jahr 2023 variiert je nach Region und Art des Unternehmens. Zum Beispiel:
- Die durchschnittliche Grundvergütung unter europäischen CEOs in Private-Equity-unterstützten Unternehmen soll im Jahr 447,000 bei 2023 US-Dollar liegen, mit einem durchschnittlichen Barbonus im Jahr 2022 von 285,000 US-Dollar, was einer durchschnittlichen Barvergütung von 732,000 US-Dollar entspricht^1.
- In Brüssel, Belgien, liegt das durchschnittliche Gehalt eines CEO bei 100,000 US-Dollar pro Jahr^2.
- In Deutschland liegt das durchschnittliche Gehalt eines CEO bei 131,547 Euro^3.
7. IT-Manager
IT-Manager spielen eine Rolle dabei, den reibungslosen Betrieb technologischer Systeme innerhalb eines Unternehmens sicherzustellen und diese gleichzeitig an den Geschäftszielen auszurichten. Während sich Unternehmen im Wandel befinden, ist ihre Verantwortung noch wichtiger geworden. IT-Manager beaufsichtigen Teams, verwalten Projekte und treffen Entscheidungen über Technologieinvestitionen. Aufgrund der Bedeutung ihrer Rolle erhalten sie häufig Gehälter und zusätzliche Leistungsanreize.
Das durchschnittliche Gehalt eines IT-Managers in Europa im Jahr 2023 kann variieren, aber hier sind einige Datenpunkte:
- In Deutschland liegt das durchschnittliche Gehalt eines IT-Managers bei 80,000 US-Dollar pro Jahr^1.
- Während für Europa keine allgemeine Zahl angegeben wird, hat ein IT-Manager in den Vereinigten Staaten ein durchschnittliches Gehalt von 92,083 US-Dollar, was je nach Lebenshaltungskosten und Nachfrage nach IT-Fachkräften mit bestimmten europäischen Ländern vergleichbar sein könnte^2.
- Darüber hinaus liegt das durchschnittliche Jahresgehalt für Führungspositionen im Technologiesektor in ganz Europa bei etwa 98,000 US-Dollar, mit einem Mindestgrundgehalt von 69,000 US-Dollar^3.
8. Pilot
Piloten spielen eine Rolle bei der Führung von Flugzeugen durch den Himmel und legen dabei täglich Wert auf das Wohlergehen zahlreicher Passagiere. Ihre Ausbildung ist umfassend. Sie tragen eine enorme Verantwortung. Berufspiloten, die bei Fluggesellschaften beschäftigt sind, gehören bekanntermaßen zu den Spitzenverdienern in der Transportbranche. Ihr Einkommen entspricht ihrem Wissen, der Komplexität ihrer Aufgaben und den oft unvorhersehbaren Zeitplänen, die sie einhalten.
Das durchschnittliche Gehalt eines Piloten in Europa im Jahr 2023 kann je nach Fluggesellschaft und Erfahrungsstand des Piloten erheblich variieren. Einige Datenpunkte umfassen:
- Air-France-Piloten können ein durchschnittliches Gehalt von 150,000 Euro verdienen^1.
- Lufthansa-Crews können monatlich rund 9,000 Euro verdienen^1.
- Ein Kapitän von British Airways kann über 100,000 Pfund pro Jahr verdienen^1.
9. Verkaufsleiter
Vertriebsleiter spielen eine Rolle bei der Generierung des Umsatzes eines Unternehmens. Sie sind dafür verantwortlich, Vertriebsteams zu leiten und zu inspirieren, Ziele festzulegen und Strategien zur Erreichung dieser Ziele zu entwickeln. Ihr Einkommen hängt oft von ihrer Leistung ab, wobei Boni und Provisionen einen Teil ihres Einkommens ausmachen. Außergewöhnliche Vertriebsmanager, die ihre Ziele konsequent erreichen oder übertreffen, haben das Potenzial, viel Geld zu verdienen.
Das durchschnittliche Gehalt eines Vertriebsleiters in Europa im Jahr 2023 variiert je nach Land:
- In Frankreich beträgt das durchschnittliche Gehalt eines Vertriebsleiters 75,000 € pro Jahr^1.
- Während für andere europäische Länder keine konkreten Zahlen angegeben werden, können wir uns das Durchschnittsgehalt eines International Sales Managers in Deutschland ansehen, das als grober Vergleich dienen kann. Ein leitender internationaler Vertriebsmanager mit mehr als 8 Jahren Erfahrung verdient ein Durchschnittsgehalt von 143,019 €^3.
10. Maschinelles Lernen Ingenieur
Ingenieure für maschinelles Lernen spielen eine Rolle bei der Weiterentwicklung der Forschung im Bereich der künstlichen Intelligenz und ihrer praktischen Anwendung. Sie sind dafür verantwortlich, Systeme zu schaffen, die aus Daten lernen und Entscheidungen treffen können. Die Nachfrage nach diesen Experten ist stark gestiegen, da verschiedene Branchen versuchen, die Leistungsfähigkeit der KI zu nutzen, um sich einen Vorteil gegenüber ihren Mitbewerbern zu verschaffen. Aufgrund ihrer Expertise in Data Science und KI-Algorithmen gehören sie zu den Verdienern im Technologiesektor.
Das durchschnittliche Gehalt für einen Machine Learning Engineer in Europa im Jahr 2023 kann variieren, aber hier sind einige konkrete Zahlen aus Deutschland, die für die Region indikativ sein können:
